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摘要:百度创始人兼CEO李彦宏表示今年有基层员工获得的年终奖相当于他50个月的工资,如果按月薪一万来算(百度许多技术人员及产品人员月薪都是过万的),那么这些基层员工的年终奖就是50万元!
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趋势网(微博微信)讯:百度创始人兼CEO李彦宏表示今年有基层员工获得的年终奖相当于他50个月的工资,如果按月薪一万来算(百度许多技术人员及产品人员月薪都是过万的),那么这些基层员工的年终奖就是50万元!屌丝们哭泣吧...

据内部人士透露,百度近几年形成了给创新员工和团队发高额奖金的传统,“百度最高奖”是由百度CEO李彦宏于2010年7月提出的,这个百度公司最高级别的奖项,主要针对公司总监级别以下的对公司产生卓越贡献的基层员工。每年夏天百度的SummerParty上还会颁出百万美金大奖,这是针对业务团队。

业内人士告诉记者,科技公司薪酬往往更灵活也更注重和业绩挂钩,去年百度不再只单独看KPI,而是引入了一个“增量”的理念,对公司全年的贡献越大拿得越多。据了解,科技公司年终奖大概是2到6个月月薪,不过2012年腾讯年终奖中,当年腾讯旗下最受欢迎的游戏“英雄联盟”的团队拿到了60个月的工资。

说说你的年终奖有多少,晒出来让别人羡慕嫉妒恨吧!

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