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摘要:趋势网海外互联网奇趣盘点:科技公司往往以丰厚的员工福利而出名,比如提供免费的午餐等。但是,对于新员工会有如此优待吗?事实上,科技公司在欢迎一些新的员工加入时,往往会有一些古怪的传统。下面我们一起来看一下吧。
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趋势网(微博)讯:如今的科技公司往往以丰厚的员工福利而出名,比如提供免费的午餐等。

,Amazon,趋势网盘点:科技公司雇用新员工的12大奇葩传统

老人进店休息离世店家帮扶遭索赔10万  零食占座当事人母亲发声  扶老人遭索赔10万店主儿子发声  

然而,对于新员工会有如此优待吗?

事实上,科技公司在欢迎一些新的员工加入时,往往会有一些古怪的传统。趋势网海外小记为大家盘点了以下12大奇葩传统,一起来了解一下吧。

1、马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)会带着新的Facebook雇员一起在树林中散步。

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2、LinkedIn的新员工将会得到一个神秘大礼包,里面装有许多很酷的东西,包括创始人Reid Hoffman的书。

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3、Square CEO 杰克·多西 (Jack Dorsey)带着新员工参观甘地(Gandhi)的雕像。

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4、谷歌的新员工会戴着颜色鲜艳的帽子,上面写有“Noogler”字样。

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5、苹果的新雇员将得到一台全新的iMac,但是他们必须自己设置它。

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6、微软用M&M巧克力豆来庆祝新员工的到来。

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7、亚马逊的员工需要把一张桌子制成一扇门,这可谓是亚马逊的怪癖之一。

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8、玛丽莎·梅耶尔(Marissa Mayer)对每一个雅虎新员工的简历都进行阅读。

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9、Twitter的员工则会得到一件T恤衫和一瓶红酒。

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10、Airbnb每年给新员工2000美元环游世界。

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11、Dropbox免费提供给员工尽可能多的在线存储空间。

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12、about.me网站的新员工在第一天会得到啤酒和香肠。

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趋势网编者按:亲,看了以上12家科技公司的奇葩传统,是不是有种羡慕嫉妒恨的感觉呢?顿时让人萌生一种去他们那里工作的想法。那么,就赶快行动起来吧!

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