史上最精细考核!环卫工考核扫灰称重1平方米不得大于5克 | 趋势网
趋势网移动版
微博
  • 微信

    • 微信号 :TMT_VC
会员中心
@趋势网
热  点
专  题
图  闻
头  条
人  物
盘  点
爆  料
标  签
花  边
趋势网
趋势网 > 资讯 > 正文
2018-05-16 12:38:21  Lulu  即时通讯       趋势网
摘要:#环卫工考核 扫灰称重# 史上最精细考核!西安街头现环卫工人考察员,一平方米内尘土不得超5克!严苛考核环卫工人,真是有效解决之道吗?

趋势网(微博微信)讯:5月14日,在陕西西安一条人行道上,有两位环卫检察员进行工作:用木棍在马路上框出一平方米面积,进行扫灰,并且称重。据悉,如果被检查区域内,灰尘总重超过5克则将被视为不达标。

此外,这种检查实行考评表制,第二天还要进行复查,堪称史上“最精细考核”。

此消息一出,网络上便引起了热议。很多网友纷纷表示“太严苛”、“领着最低的工资,接受最严格的考核”、“先把空气治理好!”、“提高环卫工人待遇”;也有人表示“虽然很辛苦,但这是工作,希望大家注意保护环境”。

其实,这种消息也并不是最近刚出来的。早在2017年年初,西安就印发了《西安市城市道路“以克论净 深度保洁”作业标准(试行)》。当时规定,将西安市城市道路划分为重点区域、一级道路、二级道路和三级道路,分别要求每平方米灰尘不超过5克、10克、15克、20克。检查结果与环卫工人每月的绩效工资直接挂钩,检查不合格,前两次扣除100元,第三次被辞退。“以克论净”“每平方米灰尘超5克三次,环卫工人将被辞退”,这种做法真能有效“扫出”城市文明吗?城市道路环境可能确实会有很大改善,但这背后的“源头”却是被忽略了,也大大地损害了环卫工人的权益。只注重表面的打扫,不能针对性地“清理源头”,城市环境问题是不能解决的。

你怎么看呢?

电商卖家自曝刷单,不良之风需遏止电商卖家自曝刷单,不良之风需遏止
支付宝城市周到店付款抽花呗红包,错过还有全年霸王餐红包支付宝城市周到店付款抽花呗红包,错过还有全年霸王餐红包
企业招聘用AI,HR要失业了吗?企业招聘用AI,HR要失业了吗?
信用卡薅羊毛大全:工农中建交招光信民兴各家银行随便撸信用卡薅羊毛大全:工农中建交招光信民兴各家银行随便撸
还在担忧人工智能抢了饭碗?机器人不会完全取代人类还在担忧人工智能抢了饭碗?机器人不会完全取代人类
机场追星产业链全曝光,粉丝追星需理智机场追星产业链全曝光,粉丝追星需理智
  感谢各大网址导航推荐本站: