趋势网(微博|微信)讯:今天网友热议的网络热点是广东一公司520带薪放假催生、男子上班28天倒欠公司3280元……趋势君整理报道如下:
广东一公司520带薪放假
5月9日,根据网传图片显示,天地壹号饮料股份有限公司发布一条关于2022年“520”的放假通知。
通知中写道:“你不婚,家族香火谁来接!我不生,民族复兴谁来撑!在520到来之际,公司研究决定,5月20日,后台员工带薪放假1天。谈谈情,说说爱,造造娃。”
该公司人力资源管理中心工作人员告诉记者确有此事,是公司给员工的一个福利假。
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网友评论:
□ 仅仅是后台员工?其他部门的员工不配拥有?
□ 造娃,干嘛说的辣么露骨,过分了啊!
□ 确实得鼓励多造点人口红利了。
□ 这是为了公司的营销炒作,还是异想天开的奇葩思维...
趋势君观点:管它真心假意,真的带薪放假员工就开心了。
男子上班28天倒欠公司3280元
近日,网友发帖称,四川巴中一男子在一家卖酒的公司应聘销售,工作20余天后,竟然倒欠公司3000余元。
男子赵某表示,自己努力工作卖酒,却被公司劝退,而且没拿到工资,倒欠公司3000多元,且没有签订劳动合同,感觉自己被骗了。
记者联系该公司,一负责人王某表示,赵某应聘后,发微信朋友圈的条数等考核不合格被扣钱,其工作未达标,所以被劝退。
律师表示,劳动者与用人单位建立了劳动关系,一个月内必须签订书面劳动合同。另外,劳动者只要正常履行劳动义务,用人单位应支付不低于当地最低工资标准的工资。
网友评论:
□ 强制员工发朋友圈的基本都是垃圾公司。
□ 打工人没想到还会打到亏本。
□ 公司白请一个人工还可以赚一笔,太会盘算了吧。
□ 这家公司有点不讲武德了,再怎么扣罚也不能扣到员工倒欠公司钱啊。
□ 公司:实不相瞒我真的就是货真价实的靠员工发家致富的。
□ 这就是我们经常说的,上班上得倾家荡产。
□ 反诈app都拦截不了这种骗子。
□ 我想知道公司强制要求发朋友圈违法吗。
趋势君观点:员工才是公司最大的客户...
你可以犯错,你可以改,谁没有犯过错呢,但不能逃避错误,要正视它。